財務(wù)總監(jiān)運要執(zhí)行公司各項財務(wù)管理制度和會計核算制度，結(jié)合實際制定本部門財務(wù)會計制度,對分部進行全面預(yù)算管理，要求各部門按照公司預(yù)算.下面小編給大家?guī)黻P(guān)于財務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)，希望會對大家的工作與學(xué)習(xí)有所幫助。

財務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)1

1.負責(zé)財務(wù)管理體系建設(shè)，包括財務(wù)核算體系、資金與預(yù)算管理體系、財務(wù)監(jiān)督與分析體系、內(nèi)部控制體系等，并對有效性進行監(jiān)控;

2.負責(zé)財務(wù)管理制度的總體設(shè)計和質(zhì)量控制，包括統(tǒng)一會計制度、財務(wù)制度等;

3.負責(zé)外部財務(wù)報告的質(zhì)量控制及內(nèi)部分析報告的體系的督導(dǎo)和質(zhì)量控制;

4.財務(wù)信息化建設(shè)，督導(dǎo)不斷完善，持續(xù)發(fā)揮其功能作用和提高使用價值;

5.負責(zé)公司總體納稅籌劃的監(jiān)督監(jiān)控，持續(xù)降低稅收成本，享受稅收優(yōu)惠政策，減少涉稅風(fēng)險;

6.負責(zé)督導(dǎo)與銀行、稅務(wù)等外部單位和部門關(guān)系維護和協(xié)調(diào)工作，解決重大往來事項;

7.負責(zé)本部門與其他部門工作關(guān)系的協(xié)調(diào)管理工作;

8.負責(zé)財務(wù)隊伍的梯隊建設(shè)和素質(zhì)培養(yǎng)，不斷提高專業(yè)技能和管理水平;

9.負責(zé)會計檔案的整理歸檔、借閱和調(diào)用等管理工作的督導(dǎo)，保證會計檔案的安全完整;

10.參與公司重大經(jīng)營決策的制定和分析，進行經(jīng)濟效益論證，提供合理化建議;

11.參與公司的經(jīng)營分析會和其他專項會議，提出管理建議和意見;

12.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

財務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)2

一、財務(wù)核算。核算是發(fā)揮財務(wù)職能的手段，是最基本的工作，因此，作為財務(wù)總監(jiān)，應(yīng)監(jiān)督企業(yè)按照企業(yè)財務(wù)準(zhǔn)則及時準(zhǔn)確的進行財務(wù)核算，如實反映企業(yè)的財務(wù)狀況，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供各項財務(wù)數(shù)據(jù)。

二、內(nèi)控制度。內(nèi)控制度是保障企業(yè)良性運營的手段，只有完善的內(nèi)控機制，才能充分揮各個崗位和人員的職能作用，才能為企業(yè)創(chuàng)造最大的效益。

三、預(yù)決算制度。預(yù)算可以對企業(yè)進行事前控制，制訂企業(yè)的經(jīng)營目標(biāo)，為企業(yè)運營指明方向;決算可以對企業(yè)進行事后監(jiān)督總結(jié)，反映企業(yè)經(jīng)營中的缺陷和不足，為下一個企業(yè)目標(biāo)提供依據(jù)。

四、績效考核制度。績效考核是企業(yè)各種制度良好運行的催化劑，是人員的激勵機制，可以達到公司與個人的雙盈互利。

五、資本運作。包括籌資與投資管理，提高資產(chǎn)的利用效率，充分發(fā)揮企業(yè)資產(chǎn)的價值，以較少的投入創(chuàng)造最大的效益。

六、稅務(wù)籌劃。稅收是企業(yè)與國家的分配關(guān)系，在不違背稅法的前提下進行稅務(wù)籌劃，減少企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險，降低稅負成本，增加企業(yè)效益。

七、財務(wù)培訓(xùn)。社會高速發(fā)展，只有不斷地對財務(wù)人員進行培訓(xùn)，才能及時地更財務(wù)人員的知識，勝任自己的本職工作。

八、完成董事會及總經(jīng)理交給的其他各項任務(wù)。

財務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)3

1. 主持公司財務(wù)預(yù)決算、財務(wù)核算、會計監(jiān)督和財務(wù)管理工作;組織協(xié)調(diào)、指導(dǎo)監(jiān)督財務(wù)部日常管理工作，監(jiān)督執(zhí)行財務(wù)計劃，完成公司財務(wù)目標(biāo)

2. 根據(jù)公司中、長期經(jīng)營計劃，組織編制公司年度綜合財務(wù)計劃和控制標(biāo)準(zhǔn)

3. 建立、健全財務(wù)管理體系，對財務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運作等進行總體控制

4. 主持財務(wù)報表及財務(wù)預(yù)算決算的編制工作財務(wù)總監(jiān)崗位要求，為公司決策提供及時有效的財務(wù)分析，保證財務(wù)信息對外披露的正常進行，有效地監(jiān)督檢查財務(wù)制度、預(yù)算的執(zhí)行情況以及適當(dāng)及時的調(diào)整;

5. 正確進行會計核算，填制和審核會計憑證，登記明細賬和總賬，對款項的收付，財物的收發(fā)，增減和使用、經(jīng)費收支進行核算

6. 對公司稅收進行整體籌劃與管理，按時完成稅務(wù)申報以及年度審計工作

7. 比較精確地監(jiān)控和預(yù)測現(xiàn)金流量，確定和監(jiān)控公司負債和資本的合理結(jié)構(gòu)，統(tǒng)籌管理和運作公司資金并對其進行有效的風(fēng)險控制

8. 對公司重大的投資等經(jīng)營活動提供建議和決策支持，參與風(fēng)險評估、指導(dǎo)、跟蹤和控制

9. 與財政、稅務(wù)、銀行等相關(guān)政府部門及會計師事務(wù)所等相關(guān)中介機構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系

10.向總經(jīng)辦匯報公司經(jīng)營狀況、經(jīng)營成果、財務(wù)收支及計劃的具體情況，提出有益的建議。制定本企業(yè)會計制度

11.負責(zé)定期財產(chǎn)清查。負責(zé)公司固定資產(chǎn)的財務(wù)管理，按月正確計提固定資產(chǎn)折舊，定期或不定期地組織清產(chǎn)核資工作

13.正確計算收入、費用、成本，正確計算和處理財務(wù)成果，具體負責(zé)編制公司月度、年度財務(wù)報表

14.根據(jù)規(guī)定的成本，費用開支范圍和標(biāo)準(zhǔn)，審核原始憑證的合法性、合理性和真實性，審核費用發(fā)生的審批手續(xù)是否符合規(guī)定

15、及時做好會計憑證、財冊、報表等財會資料的收集、匯編、歸檔等會計檔案管理工作

16、根據(jù)會計制度規(guī)定，設(shè)置科目明細賬和使用對應(yīng)的賬簿，認真準(zhǔn)確地登錄各類明細賬財務(wù)總監(jiān)崗位要求，要求做到賬目清楚，數(shù)字準(zhǔn)確，登記及時，帳證相符，發(fā)現(xiàn)問題及時更正

17、按照公司財會制度和核算管理有關(guān)規(guī)定，負責(zé)公司各種核算和其他業(yè)務(wù)往來賬工作。

18、及時了解、審核公司材料、設(shè)備、產(chǎn)品的進出情況，并建立明細賬和明細核算，了解經(jīng)濟合同履約情況，催促經(jīng)辦人員及時結(jié)算和出入庫手續(xù)，進行應(yīng)收應(yīng)付款項的清算

19、負責(zé)公司的各項債權(quán)債務(wù)的清理結(jié)算工作

20、負責(zé)固定資產(chǎn)的會計明細核算工作，固定資產(chǎn)輔助明細賬，及時辦理記賬登記手續(xù)。

21.正確進行會計核算電算化處理，提高會計核算工作速度和準(zhǔn)確性

財務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)4

1、 建立和完善財務(wù)管理制度和相關(guān)工作程序，制定和管理稅收政策方案及程序。

2、 負責(zé)財務(wù)人員隊伍的組建和優(yōu)化，培訓(xùn)、考核、評估本部人員。

3、 定期組織財務(wù)分析，審核財務(wù)報表，提交財務(wù)管理工作報告。

4、 主持對重大重要項目和經(jīng)營活動的風(fēng)險評估、指導(dǎo)、跟蹤和財務(wù)風(fēng)險控制。

5、 為公司經(jīng)營決策提供相關(guān)財務(wù)所需數(shù)據(jù)依據(jù)，協(xié)助決策層制定公司戰(zhàn)略。

6、 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，組織制定財務(wù)規(guī)劃;參與公司重大財務(wù)問題的決策。

7、 負責(zé)財務(wù)軟件用友的改進設(shè)計和執(zhí)行監(jiān)督。

8、 有國內(nèi)IPO或新三板掛牌財務(wù)工作經(jīng)驗，良好溝通能力，能協(xié)調(diào)中介機構(gòu)關(guān)系

財務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)5

1、參與公司經(jīng)營管理與決策，履行財務(wù)管理權(quán)責(zé)

(1)參與制定公司年度經(jīng)營計劃和預(yù)算方案

(2)參與公司重大財務(wù)業(yè)務(wù)問題的決策

(3)掌握和了解公司內(nèi)外動態(tài)經(jīng)營信息，及時向總經(jīng)理反映，并提出建議

(4)參與公司重大投資項目分析、評估和決策

2、負責(zé)組織建立健全的財務(wù)管理制度體系，推動公司全面管理有序運行

(1)根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略，組織開展財務(wù)管理規(guī)劃工作，建立健全的財務(wù)管理制度體系

(2)根據(jù)企業(yè)管理和發(fā)展動態(tài)，適時修訂適應(yīng)企業(yè)發(fā)展和符合國家有關(guān)會計法規(guī)的規(guī)章和流程

(3)根據(jù)企業(yè)管理和發(fā)展動態(tài)，適時提出完善財務(wù)管理架構(gòu)、合理人員配置的建議，進行職務(wù)分析并組織編制崗位說明書

3、建立完善的財務(wù)報告體系，全面反映公司經(jīng)營狀況

(1)建立工作檢查制度和審計制度，確保制度規(guī)章和重要工作有序推進和落到實處

(2)每星期按照工作檢查內(nèi)容按時組織檢查工作，對日常存在的問題可能對企業(yè)盈利產(chǎn)生影響的事項進行評估，及時向總經(jīng)理匯報和獻計獻策

(3)組織內(nèi)部審計工作

4、搞好外部關(guān)系，樹立公司良好的形象

(1)做好稅收籌劃，督導(dǎo)資料按時上報，并定期與政府、稅務(wù)等有關(guān)部門有效溝通和匯報，維護企業(yè)利益

(2)督導(dǎo)按時支付利息和還貸，督導(dǎo)及時提供銀行需要的資料，并定期與銀行金融機構(gòu)有效溝通和匯報，確保資金流順暢和正常運轉(zhuǎn)

5、抓好財務(wù)人事管理，保障各項財務(wù)管理工作高效運行

(1)與人力資源部門密切合作，指導(dǎo)對財務(wù)人員進行招聘、選拔、推薦和職前、在職培訓(xùn)等工作

(2)充分關(guān)心和體恤下屬的工作、學(xué)習(xí)情況，認真傾聽下屬的心聲，與下屬建立良性的工作互動

(3)每月跟蹤和審核考核情況，并充分利用和分析考核信息，管理財務(wù)團隊

6、履行財務(wù)審核職責(zé)，及時全面了解公司經(jīng)營運作狀況

(1)按照審核審批權(quán)限要求，審核相關(guān)費用項目、公司大額資金調(diào)度、對外借款及擔(dān)保

(2)合理分配“財務(wù)審核”權(quán)，確保公司日常運作不受影響

(3)充分利用財務(wù)審核權(quán)，發(fā)現(xiàn)問題，控制不必要的開支

7、高度重視溝通協(xié)調(diào)，妥善處理部門之間和上下級之間的和諧關(guān)系

(1)營造良好的交流、溝通和學(xué)習(xí)氣氛，不斷提升財務(wù)隊伍的素質(zhì)

(2)凡是領(lǐng)導(dǎo)交代的工作優(yōu)先做好、客戶需要的工作優(yōu)先做好、其他部門需要的工作優(yōu)先做好、同事之間需要的工作優(yōu)先做好，確保協(xié)調(diào)溝通暢通無阻，樹立財務(wù)部的良好形象

(3)參加各項例會，組織重要財務(wù)會議，定期召集有關(guān)人員履行述職報告

(4)凡是會影響本職工作的,自己要主動溝通協(xié)調(diào),直至工作做好.

財務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)6

1、負責(zé)組織公司財務(wù)管理制度、會計成本核算規(guī)程、成本管理、會計監(jiān)督及其有關(guān)的財務(wù)專項管理制度的擬訂、修改、補充和實施。

2、組織領(lǐng)導(dǎo)編制公司財務(wù)計劃、審查財務(wù)計劃。擬訂資金籌措和使用方案，全面平衡資金，加速資金周轉(zhuǎn)，提高資金使用效果。

3、組織領(lǐng)導(dǎo)本部門按上級規(guī)定和要求編制財務(wù)決算工作。

4、負責(zé)建立和完善公司財務(wù)稽核、審計內(nèi)部控制制度，監(jiān)督其執(zhí)行情況。

5、參與公司技術(shù)、經(jīng)營以及產(chǎn)品開發(fā)、基本建設(shè)、技術(shù)發(fā)行和其他項目的經(jīng)濟效益的分析和評議。

6、控制公司財務(wù)風(fēng)險，確保合理的資本結(jié)構(gòu)和高效的資金運作。

7、負責(zé)銀行、國稅、地稅、商檢等政府部門關(guān)系的處理。

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