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稅務(wù)籌劃師報(bào)考條件(江西省報(bào)考環(huán)評(píng)師條件)

考薪稅師是必要的嗎?考了之后是不是更好就業(yè)呢?薪稅師確立之后,對(duì)于人力資源和財(cái)務(wù)從業(yè)者來(lái)說(shuō)無(wú)疑是一個(gè)挑戰(zhàn)。但是新的疑問(wèn)也隨著而來(lái):

薪稅師的就業(yè)方向有哪些新變化?

人力資源和財(cái)務(wù)從業(yè)者考取薪稅師可以跨過(guò)職業(yè)瓶頸嗎?

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其實(shí)為什么考薪稅師,優(yōu)路財(cái)經(jīng)李老師總結(jié)了這幾點(diǎn):最直接的是升職加薪,其次是能力提升,再者是看中薪稅師的發(fā)展前景。

薪稅師從確立以來(lái),隨著報(bào)考和持證人數(shù)的增加,各大企業(yè)給薪稅師開出誘人的招聘條件也使得很多人紛紛報(bào)考。但是薪稅師不僅僅是一紙證書而已,更注重的是實(shí)際解決問(wèn)題的能力,否則企業(yè)也不會(huì)認(rèn)同其能力。更何況薪稅師作為一種復(fù)合型、創(chuàng)新型人才,既需要掌握人力資源管理基礎(chǔ)知識(shí)及財(cái)稅基礎(chǔ)知識(shí),又要掌握企業(yè)薪酬體系的全流程設(shè)計(jì)等一系列專業(yè)技能。因此,薪稅師需要學(xué)習(xí)的知識(shí)也是非常系統(tǒng)化的。

薪稅師考試中心:為什么要考薪稅師,有什么好的就業(yè)方向嗎?

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課程內(nèi)容主要包括薪酬管理、社會(huì)保險(xiǎn)管理、個(gè)人所得稅計(jì)算與申報(bào)、企業(yè)所得稅管理,企業(yè)戰(zhàn)略與人力資本管理、股權(quán)激勵(lì)設(shè)計(jì)與會(huì)計(jì)政策應(yīng)用等等知識(shí)。主要針對(duì)新個(gè)稅改革后的企業(yè)薪酬設(shè)計(jì),稅務(wù)規(guī)劃、以及企業(yè)人力資源相關(guān)的服務(wù)內(nèi)容。

從這些學(xué)習(xí)內(nèi)容也可以看出,薪稅師職業(yè)技能強(qiáng)大:1.幫助所在企業(yè)做好合理薪酬管理和稅務(wù)管理;2.根據(jù)個(gè)人所得稅方案規(guī)定,有效協(xié)助員工減少個(gè)人所得稅,實(shí)現(xiàn)薪酬最大化;3.解決企業(yè)社保征收合規(guī)后的風(fēng)險(xiǎn);4.緊跟政策步伐,不斷將稅改政策運(yùn)用到企業(yè)中,為企業(yè)上產(chǎn)能、降成本,讓企業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。

由此也得出薪稅師的就業(yè)方向:

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1、大中型企業(yè)的人力資源部門和財(cái)務(wù)部門

在我國(guó)企業(yè)發(fā)展的過(guò)程中,人力成本和稅務(wù)成本一直都是無(wú)法回避的問(wèn)題。

如果不能合理地規(guī)劃人力成本和稅務(wù)成本,那么在重壓之下,企業(yè)的發(fā)展也會(huì)更加艱難。所以,企業(yè)規(guī)模越大,既懂人力資源稅務(wù)籌劃師報(bào)考條件,又懂稅收籌劃的薪稅師將十分受歡迎。

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2、稅務(wù)服務(wù)機(jī)構(gòu)

稅務(wù)服務(wù)機(jī)構(gòu)指的是專職從事稅務(wù)代理工作機(jī)構(gòu)。隨著稅收制度不斷完善和公民納稅意識(shí)及維權(quán)意識(shí)的提升,稅收規(guī)模和納稅人數(shù)量的不斷擴(kuò)大、我國(guó)的涉稅鑒證和涉稅服務(wù)的需求必將逐步增長(zhǎng),因此需要大量的稅務(wù)工作人員加入其中,新稅師又多了一個(gè)就業(yè)渠道。

3、人力資源服務(wù)公司

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人力資源服務(wù)公司是指承接人力資源外包服務(wù)的第三公司。人力資源服務(wù)公司最主要的業(yè)務(wù)之就是代理企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系管理、企業(yè)社保和公積金。薪稅師既懂人力資源管理,又懂稅務(wù)籌劃,正是人力資源服務(wù)公司最需要的專業(yè)人才。

4、自己創(chuàng)業(yè)當(dāng)老板

雖然薪稅師在國(guó)內(nèi)屬于新興職業(yè)稅務(wù)籌劃師報(bào)考條件,但國(guó)外很早就有類似的職位了,而且從事薪稅工作的專業(yè)技術(shù)人員擁有很高的社會(huì)地位。隨著中高等收入群體的增加,為精英階層提供薪稅服務(wù)也是薪稅師的一種職業(yè)選擇。

考取薪稅師并不是升職加薪的的唯一途徑,但是作為相關(guān)專業(yè)的從業(yè)者來(lái)說(shuō),薪稅師也是提升個(gè)人能力和突破職業(yè)瓶頸的方法。所以不妨趁著工作之余,考個(gè)證書更好的提升自己。想了解更多薪稅師資訊可以搜索“薪稅師考試通”。

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